Quy tắc này có thể ảnh hưởng rất lớn đến quy trình ra quyết định của bạn.Chị nói với tôi rằng nó là công cụ tốt nhất để loại bỏ những ứng viên tuyển dụng không như ý.Cô ấy nói cô ấy nhận ra mặt người đó nhưng không biết tên.Loại người này cũng do dự khi sử dụng những từ ngữ thể hiện sự gắn bó hoặc sở hữu.Anh ta sẽ thấy do dự khi bán đứng “họ.Vì thế, người đó sẽ hỏi lại bạn về câu hỏi mà bạn đã đặt ra.Nếu bạn thực sự muốn được tuyển dụng, bạn sẽ trả lời những câu hỏi này như thế nào?Những câu nói đơn giản này bắt đầu làm người đó giảm sự đề phòng.Phương án này kết hợp một số nguyên tắc tâm lý và tạo ra những kết quả thật sự đáng chú ý.Nói từ này sau khi người đó nói sẽ hướng suy nghĩ của người đó và cuộc trò chuyện tới hình ảnh rộng hơn.