Dĩ nhiên ai cũng thích ca ngợi về tài năng của mình, nhưng để động viên hay gây thiện cảm với một nữ nhân viên thì điều quan trọng nhất không phải là việc khen ngợi thành quả công việc của họ, mà là đề cao nữ tính của cô ta.Giả sử trên đường về nhà, bạn tình cờ ngồi bên một cô gái trong chiếc xe buýt, nếu bạn nói với nàng rằng:” Cho phép tôi mạo muội hỏi thăm, nhà cô ở gần đây à ? Không biết lần sau chúng ta có cơ hội gặp lại không?” Như vậy có thể bạn sẽ quen được cô ta một cách thuận lợi ngoài ý muốn.Bởi vì ở người phụ nữ thích nổi bật, khi lòng tự tôn bị kích động thì nó sẽ bùng lên, mà đôi lúc khi bình tĩnh lại họ sẽ hối hận vì mình đã hành động nông nổi như thế.Trong những tình huống như thế, các chuyên gia tâm lý khuyên chúng ta nên áp dụng phương pháp kích động tâm lý mới có thể giúp cho người phụ nữ ra khỏi cái vỏ ốc của họ được.Một nhân viên bán hàng giỏi thường không bao giờ quên nói với khách hàng nữ của mình:” Bà cứ cầm lên xem, món hàng này hợp với bà lắm đấy !” Khi giới thiệu hàng hóa với phụ nữ để họ sờ mó món hàng sẽ khiến họ có cảm giác thân thuộc với sản phẩm ấy hơn.có cái thú tranh đấu, chiến đấu, họ thích chiếm được phái nữ với sức mạnh,thì bạn chỉ cần nói: " Chuyện phim nói về một mối tình rất cảm động ", hoặc " Bảo đảm khi xem phim em sẽ cười bể bụng ! "Có một người đàn ông đã từng nói như thế này:” Nếu bạn muốn ca ngợi người phụ nữ thì ca ngợi sau lưng sẽ có tác dụng hơn”.Tuy phụ nữ ngày nay giao tiếp cởi mở hơn những thập niên trước, nhưng người ta vẫn tôn trọng những phụ nữ giao tiếp dè dặt, vì phụ nữ càng có bản năng phòng vệ cao bao nhiêu thì người ấy càng là người có đức hạnh và càng có nhiều nữ tính bấy nhiêu.Bạn cần nhớ rằng phụ nữ thường mở đầu tình yêu bằng sự tin cậy , và bước thứ hai là cơ hội đồng hóa làm một.

Xem thêm Thu gọn